Apprenez à élaborer un plan de dotation. Le plan de dotation est parfois appelé plan des ressources humaines. Le but du plan de dotation est d’assurer le succès du projet en s’assurant que les ressources humaines appropriées possédant les compétences nécessaires sont acquises.
Qu’est-ce que le plan de gestion du personnel dans PMBOK ?
L’objectif du plan de gestion du personnel est de saisir « comment » le chef de projet gérera ses ressources en personnel tout au long de la durée du projet. Le plan de gestion du personnel garantira que le projet dispose d’un personnel suffisant possédant les compétences et l’expérience nécessaires pour assurer la réussite du projet.