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初步階段是 TOGAF ADM 流程的初始階段。在此階段,將執行創建架構能力的準備和啟動活動。它包括關鍵活動
- 了解商業環境
- 從管理層獲得高層承諾
- 範圍已商定
- 自定義 TOGAF
- 最終確定架構原則和治理結構。
初步階段的目標
確定組織所需的架構能力
- 審查組織實施企業架構的需求
- 確定需要進行的企業架構的範圍
- 識別可能影響架構能力的現有框架、流程、方法
- 確定能力成熟度目標
建立架構能力
- 建立企業架構的組織模型
- 定義流程和資源
- 實施工具
- 定義架構原則
方法
- 確定企業——確定企業範圍,確定發起人。
- 確定組織環境中的關鍵驅動因素和要素——商業原因、預算、利益相關者、組織文化、當前流程、基線架構環境、企業的技能和能力
- 定義架構工作的需求——業務需求、文化願望、組織意圖、戰略意圖、預測財務需求。
- 定義架構原則
- 為架構開發定義框架——TOGAF 可以與其他框架相結合,例如業務能力管理、投資組合/項目管理、運營管理、解決方案開發方法
- 定義管理框架之間的關係
- 評估企業架構成熟度——能力成熟度模型 CMM 用於評估組織的不同能力。
輸出
初步階段的輸出可能包括但不限於:
企業架構的組織模型包括:
受影響的組織範圍
- 成熟度評估、差距和解決方法
- 架構團隊的角色和職責
- 對架構工作的限制
- 預算要求
- 治理和支持戰略
量身定制的架構框架 ,包括:
- 量身定制的架構方法
- 量身定制的架構內容(可交付成果和工件)
- 架構原則
- 配置和部署的工具
初始架構存儲庫,填充了框架內容
重述或提及業務原則、業務目標和業務驅動因素
架構工作請求 (可選)
架構治理框架